Team Leader Python H/F

QUI SOMMES-NOUS ?

Rejoignez-nous en participant à l’hyper-croissance d’Hackuity !

Hackuity, reconnue pour son expertise technique en cybersécurité, est l’une des Start-up européennes les plus innovantes ; Notre solution technologique de rupture repense la manière dont les vulnérabilités informatiques sont gérées par les entreprises ! Les utilisateurs disposent d’une vue globale, exhaustive et continue de leur posture de sécurité, réduisent drastiquement leur exposition à la menace et répondent à leurs obligations de conformité.

Hackuity c’est plus de 50 clients abonnés, une levée de fonds de 12 millions d’euros en mars 2022, des bureaux en France (Lyon, Paris), en Asie (Singapour), Netherlands (La Haye) et au Royaume-Uni (Londres) !

Vous avez envie d’évoluer dans un environnement où règnent confiance, initiatives, expertise technique et ambitions, tout en partageant votre quotidien avec des collègues dotés d’un fort esprit d’équipe, dans un contexte de scale-up sur un secteur en perpétuel mouvement ?

=> Alors envoyez votre candidature 😉 !

Chez Hackuity, vous êtes avant tout une personne passionnée, en short ou en costume, nous étudierons l’opportunité qui répondre à votre projet professionnel 😊 !

Tâches

LES MISSIONS QUI VOUS SERONT CONFIÉES :

Nous recrutons un (e) Team Leader Python 🐍 pour grandir ensemble 🚀🚀🚀 et répondre à notre roadmap ambitieuse. Vous aurez la responsabilité de l’équipe en charge du développement des connecteurs Hackuity. Il s’agit d’un poste qui allie une composante managériale à une composante orientée développement Python.

Votre quotidien consistera à :

• Gérer et challenger une équipe technique jusqu’à 10 personnes ;

• Définir une stratégie technique pour bien travailler avec l'équipe ;

• Accompagner l’évolution des membres de l’équipe (lead technique, coaching, montée en compétences…) ;

• Intervenir dans le développement de connecteurs, aussi bien en écrivant du code qu’en faisant la review de pull requests ;

• Expérimenter de nouvelles idées, rester ouvert à toutes nouvelles technologies dans le cadre d’une lutte sans merci contre la dette technique ;

• …tout ça en gardant en tête que les développements doivent être performants, scalables et sécurisés.

Compétences requises

Votre profil :

• Issu(e) d’une formation bac+5 en informatique, idéalement avec une formation en code sécurisé voire sécurité des SI ;

• Vous justifiez d’expérience de 2 ans minimum aussi bien en développement Python qu’en gestion d’équipes ;

• Vous disposez d’un background sur les réseaux TCP/IP, et savez globalement comment des protocoles tels que TCP ou HTTP fonctionnent ;

• vous appréciez le code de haute qualité (code propre, BDD, DD, SOLID) ;

• Vous aimez rester à jour avec l’écosystème back end grâce à une bonne veille technologique ;

• Vous êtes force de proposition, curieux-(se), vous avez soif d’apprendre ;

• Vous appréciez le PARTAGE entre équipes et vous êtes à l’aise pour parler tech !

• Vous avez un bon niveau rédactionnel et des capacités de synthèse (en français et en anglais).

Vos « plus » :

• Amoureux(se) de Python depuis de nombreuses années, vous savez quelle lib utiliser en fonction des besoins, et râlez lorsque vous tombez sur du code en Python 2 ou pas Pythonique,

• Vous avez déjà contribué à des projets Python open-source et votre profil GitHub figure sur votre CV,

• Attiré par la sécurité informatique, vous avez déjà résolu quelques challenges sur Root-Me.

Type de poste : CDI, à pourvoir immédiatement

Salaire : selon le profil et son expérience

Localisation : Lyon

Télétravail possible : 2 à 3 jours par semaine

Avantages

POURQUOI NOUS CHOISIR :

Quelques points différenciants :

• Lean management ;

• Travail sur des technologies cutting-edge dans une équipe chevronnée ;

• Toute une entreprise qui baigne dans la culture cyber, même au commerce 😊 ;

• Une aventure humaine passionnante où nous partageons des objectifs communs ;

• Des référents techniques à l’écoute et soucieux de la qualité des projets réalisés ;

• Horaires flexibles ;

• Télétravail possible : 2 à 3 jours par semaine ;

• Package de bienvenue avec du matériel haut de gamme ;

• Bureaux de standing, idéalement situés ;

• Tickets restaurants, RTT, mutuelle Axa et des indemnités kilométriques vélo ;

• Titres mobilités ;

• Primes de cooptations de 1k€ - 3k€.

Rejoindre Hackuity, c’est l’occasion de grandir (et d’aider les autres à grandir) au sein d’une start-up dans un contexte international, avec des clients qui nous font confiance depuis le début, où nous favorisons le dialogue aussi bien avec nos clients qu’avec les collègues, la responsabilisation, la bienveillance et l’employabilité de nos salarié(e)s 🤝 !

DEROULEMENT DU PROCESSUS DE RECRUTEMENT

Etape 1 : entretien RH par téléphone ou visioconférence, vous saurez tout sur Hackuity !

Etape 2 : entretien technique en visioconférence ou en présentiel avec le VP Engineering, vous saurez tout sur le poste et l’équipe !

Et si vous le souhaitez échange avec les fondateurs, vous saurez tout sur nos ambitions !

Tout ça peut se dérouler en moins de 3 jours, ...